ICF AATC Onaylı Takım Koçluğu Eğitimi

Sistemik Takım Koçluğunda Derinleşin

Advanced Certification Program in
Team & Leadership Coaching

ICF AATC transparent

Bu Program Kimler İçin

info 3

Profesyonel Koçlar

Bireysel koçluktan takım koçluğuna geçmek isteyen profesyonel koçlar

icon 2 1

Sistemik Takım Çalışmalarında Derinleşmek İsteyenler

Takım dinamikleri, sistemik düşünme ve psikolojik güven alanında derinleşmek isteyen koçlar

info 1

Liderlik ve Organizasyon Profesyonelleri

Liderlik, organizasyonel gelişim ve insan kaynakları alanında çalışan profesyoneller

AATC Onaylı Takım Koçluğu Eğitimi Size Ne Kazandırır?

star icon

Sistemik Bakış Açısı

Takımı yalnızca bireylerin toplamı olarak değil; ilişkiler, roller, amaçlar, gerilimler ve paydaşlar ağı olarak okumayı öğrenirsiniz.

star icon

Takım Dinamiklerini Görünür Kılmak

Güven, iletişim, çatışma, karar alma, bağlılık ve sorumluluk gibi görünmeyen dinamikleri çalışabilir hale getirirsiniz.

star icon

Etkili Takım Koçluğu Müdahaleleri

Takımın ihtiyacına göre yapılandırılmış oturumlar, güçlü sorular, fasilitasyon araçları ve gelişim süreçleri oluşturursunuz.

star icon

ICF AATC Akreditasyonu

ICF AATC akreditasyonlu bu program, takım koçluğunda uluslararası unvana giden yolda etik, sistemik ve uygulama odaklı güçlü bir basamaktır.

Sistemik bakış, takımın yalnızca ne yaptığını değil,
nasıl birlikte çalıştığını da anlamayı sağlar.

Program İçeriği

team coaching icon 5

1.Modül 13 Saat

Temel Sistemik Takım Koçluğu

Bu program, katılımcılara sistemik takım koçluğunun temel kavramlarını, modellerini ve uygulama alanlarını tanıtarak güçlü bir başlangıç çerçevesi sunar.

team coaching icon 6

2.Modül 13 Saat

Psikolojik Güven ve Takım Dayanıklılığına Koçluk

Bu modül, takım koçlarının psikolojik güven, açık iletişim, çatışma, takım enerjisi, sosyal bağlar ve dayanıklılık konularında daha derin bir farkındalık geliştirmesini amaçlar.

team coaching icon 4

3.Modül 13 Saat

İlişkisel Derinlikte Takım Koçluğu

Bu modül, takım koçlarının yalnızca görünen konuşmaları değil; takımın ilişkisel derinliğini, dirençlerini, güç dinamiklerini, kaygı örüntülerini ve anda ortaya çıkan sistemik verileri fark edebilmesini hedefler.

team coaching icon 3

4.Modül 13 Saat

Gelişimden Ustalığa: Takımın Kendi Liderliğini Sürdürmesi

Bu modül, sistemik takım koçluğu sürecinin başlangıç, gelişim, kapanış ve değerlendirme aşamalarına odaklanır. Katılımcılar; çoklu paydaşlarla etkili anlaşma kurmayı, takımın koça bağımlı kalmadan kendi gelişimini sürdürebilmesini desteklemeyi öğrenir.

team coaching icon 2

5.Modül 13 Saat

Takımlarda Fasilitasyon Teknikleri

Bu modülde katılımcılar toplantı, atölye ve takım görüşmelerinde ortak amacı netleştirme, katılımı dengeleme, grup enerjisini yönetme, karar alma süreçlerini yapılandırma ve takımın ortak aklını görünür kılma tekniklerini öğrenir.

team coaching icon 1

Süpervizyon ve Staj Programı 12 Saat

Katılımcılar, staj programı kapsamında takım koçluğu süreçlerine dahil olur; gözlem, uygulama, vaka değerlendirme ve süpervizyon görüşmeleriyle profesyonel gelişimlerini destekler.

Bu modülde katılımcılar toplantı, atölye ve takım görüşmelerinde ortak amacı netleştirme, katılımı dengeleme, grup enerjisini yönetme, karar alma süreçlerini yapılandırma ve takımın ortak aklını görünür kılma tekniklerini öğrenir.

Takım Koçluğu Program Liderlerimiz

Can Deniz Timur
212 program lideri
212 staj program direktoru

212 Derece Team Dynamics Model

01 derin diyalog
03 anlama
02 hizalama 212 Derece Takım Koçluğu
04 etkili isleyis 212 Derece Takım Koçluğu
05 deger akisi 212 Derece Takım Koçluğu
06 Dış Bağ 212 Derece Takım Koçluğu

Sistemik Takım Koçluğu Blog

icf aatc akredite takim koclugu

ICF AATC Akredite Takım Koçluğu Eğitimi Ne Sunar?

Hem takım koçluğu becerilerini yapılandırılmış biçimde geliştirir hem de ACTC (Advanced Certification in Team Coaching) unvanına giden patikayı netleştirir.

Sistemik takım koçluğu nedir

Sistemik Takım Koçluğu Nedir?

Sistemik takım koçluğu, bir takımı sadece bir araya gelmiş bireyler grubu olarak değil; ilişkileri, etkileşim biçimleri, kurum kültürü ve çevresiyle birlikte yaşayan bir “sistem” olarak ele alan bir koçluk yaklaşımıdır

Takımda Psikolojik Güven

Takımlarda Psikolojik Güven Nasıl Gelişir?

Takımlarda psikolojik güven, insanların “Hata yaparsam, soru sorarsam, eleştiri getirirsem dışlanmam ya da cezalandırılmam.” kaygısını hissetmeden çalışabildiği iklimin adıdır.

Yüksek Performanslı Takımlar Nasıl Oluşur

Yüksek performanslı takım ne demek?

Yüksek performanslı takım, sadece “hedefi tutturduğu” için değil, bunu sürdürülebilir, işbirlikçi ve öğrenen bir yapıyla yaptığı için öne çıkan takımdır.

Liderlik ve Takım Koçluğu Arasındaki Bağ

Liderlik ve Takım Koçluğu Arasındaki Bağ

Liderlik ve takım koçluğu artık birbirinden ayrı düşünülen iki kavram değil; tam tersine, birbirini besleyen iki temel yetkinlik haline geldi.

Uluslararası Akredite Sistemik Takım Koçu Olun

90 saatlik bu ileri düzey programla, sistemik takım koçluğu yaklaşımını uluslararası standartlarda ve uygulamalı olarak geliştirin.

212 Derece Koçluk Akademisi 2025